経理・バックオフィスにおすすめの転職エージェント3選｜未経験から目指す方法
この記事の要約
経理やバックオフィス職は、安定した働き方ができるイメージから、20代の未経験者にとって非常に人気のある職種です。しかし、専門性が求められるため「実務経験重視」の壁に直面し、転職活動に悩む方も少なくありません。
本記事では、事務職未経験に強いおすすめの転職エージェントを厳選して紹介。未経験から経理・バックオフィスへの転職を成功させるための選び方や、簿記資格を活用した戦略的なアピール方法まで詳しく解説します。自分に合ったエージェントを見つけ、理想のキャリアに向けた第一歩を踏み出しましょう。
未経験から経理・バックオフィスへ！20代が知るべき転職の実態
経理などのバックオフィス転職を目指す前に、まずは市場の実態を正しく把握することが重要です。
厚生労働省の「一般職業紹介状況」（2025年〜2026年直近データ）によると、職業計（全体）の有効求人倍率が1.18倍で推移し人手不足の傾向にあるのに対し、一般事務や会計事務を含む「事務従事者」の求人倍率は0.45倍となっています。 これは、求職者1人に対して求人が0.4件程度しか存在しないことを意味しており、非常に競争が激しい買い手市場であるという事実があります。
このように未経験から事務や経理を目指す道のりは厳しい傾向がありますが、20代のポテンシャルと「未経験に強いエージェント選び」という正しい戦略を掛け合わせることで、十分に突破できる可能性があります。
参考記事：20代の転職完全ガイド｜成功させる進め方と失敗しないコツ 未経験から経理を目指す！おすすめ転職エージェントの選び方
経理未経験者が転職エージェントを選ぶ際は、以下の3つの基準を意識することが重要です。
- 20代のポテンシャル採用求人を多く保有しているか
- 管理部門に特化し、企業の内情に詳しいか
- 紹介予定派遣など、多様な働き方を提案できるか
経理職は専門性が求められるため、一般的な求人サイトでは即戦力となる実務経験者が優遇される傾向があります。そのため、未経験者のポテンシャルを評価してくれる求人を豊富に持つエージェントや、未経験から経理を目指せるサポート体制が整ったエージェントを選ぶことが、選考通過率を高める鍵となります。
参考記事：20代におすすめの転職エージェント7選｜総合型×特化型の選び方を解説 経理未経験に強い！おすすめ転職エージェント
読者の状況や目的に合わせて、経理・バックオフィス転職に強みを持つおすすめのエージェントを紹介します。なお、求人検索機能の仕様上、未経験歓迎の求人数は非公開となっている可能性があります。詳細は各公式サイトで確認することをおすすめします。
管理部門・バックオフィス特化型：MS-Japan
MS-Japanは、経理や人事などの管理部門に特化した転職エージェントとして定評があります。
特化型ならではの強みとして、企業が求める人物像や業務の細かな内情を深く把握している点があげられます。実務未経験であっても、簿記などの資格学習意欲やポテンシャルを評価してくれる求人を保有している可能性が高く、専門的なアドバイスを受けたい方に適した選択肢です。
20代・未経験サポートに手厚い総合型：マイナビエージェント
完全未経験からの転職であれば、20代のサポート実績が豊富なマイナビエージェントの活用が効果的です。
書類添削や面接対策が手厚く、経理職特有の選考ポイントをわかりやすくアドバイスしてもらえる傾向があります。ポテンシャル採用の求人を幅広く網羅しているため、最初の1社として登録しておきたいサービスです。
紹介予定派遣で経験を積む：テンプスタッフ
正社員での転職が難しい場合、「紹介予定派遣」という働き方を利用するのも一つの現実的な戦略です。
テンプスタッフなどの大手派遣会社を利用することで、まずは派遣社員として経理の実務経験を積み、その後に正社員への登用を目指すルートを開拓できる可能性があります。実務経験の壁を突破するための選択肢として検討の余地があります。
未経験から経理・バックオフィス転職を成功させる戦略
経理職の転職において、強力な武器となるのが日商簿記検定です。
JAC Recruitmentなどの転職エージェント各社の調査や見解（2024年〜2026年）によると、日商簿記3級は商業簿記の基礎知識を有している証明となり、エントリー資格として有効に働きます。さらに日商簿記2級を取得していれば、数字の構造を理解している人材として高く評価される傾向があります。
そのため、もしあなたが日商簿記3級・2級を勉強中であれば、実務未経験でも「学習意欲と数字への適性」を高く評価され、優良企業のバックオフィスに転職できるチャンスが広がります。
また、面接では資格だけでなく、Excelスキル（VLOOKUP関数やピボットテーブルなど）を具体的にアピールすることも効果的です。経理部門特有の年間スケジュール（決算期などの繁忙期）を理解し、それに適応できる意欲を伝えることで、企業側への安心感につながります。
参考記事：未経験におすすめの転職エージェント5選｜職歴なし・異業種でも正社員へ 経理・事務職の転職に関するよくある質問
Q. 経理と一般事務、未経験から目指すならどっち？
経理は専門的なスキル（簿記や税務知識）が身につくため、中長期的なキャリア形成や収入の安定を目指す方に向いています。一方で、一般事務は特定の専門知識を求められないことが多く、幅広い業務をサポートしたい方に適しています。手に職をつけたい場合は経理職をおすすめします。
Q. 簿記の資格がなくても経理の求人に応募できる？
応募自体は可能ですが、実務未経験の場合は非常に不利になる可能性が高いです。資格を取得していなくても、現在日商簿記3級に向けて勉強中であるといった「意欲の証明」を見せることが、選考を通過するための最低条件と言えます。
Q. 完全に数字が苦手だけどバックオフィスに行きたい場合は？
完全未経験かつ、資格取得の意欲もなく数字が苦手という人には、経理職は向いていないというリスクが考えられます。ミスマッチによる早期離職を防ぐためにも、その場合は一般事務や、ITエンジニア、営業職といった他の未経験歓迎職種をまずは検討することをおすすめします。
参考記事：IT・Web業界におすすめの転職エージェント5選｜未経験からエンジニアへ まとめ
経理・バックオフィスへの転職は人気が高く、未経験には競争が激しいというハードルがあります。しかし、ポテンシャルを評価してくれる20代向けのエージェントや特化型エージェントを適切に活用し、資格学習などの熱意を行動で示せば、十分に転職を成功させるチャンスはあります。
自分の状況に合ったエージェントにまずは登録し、書類添削や面接対策のサポートを受けながら、具体的な一歩を踏み出してみてください。